【#亚马逊要求员工一周到岗工作3天#：促进办公区周边商业发展】据报道，亚马逊公司要求员工每周至少在办公室工作三天，取消了之前由高级管理人员决定这类工作的政策。亚马逊首席执行官安迪·雅西发布在亚马逊公司博客上的致员工的备忘录表示，这项规定将于5月1日生效。雅西表示会有例外情况，包括一些销售和客户支持工作，“但那将是一小部分。让大量员工回归可以促进亚马逊周边商业区的发展。在境况不太好的西雅图市中心，亚马逊是迄今为止最大的雇主。
#亚马逊要求员工一周到岗工作3天#，从不少网友对于此事的态度上，我发现许多人似乎是把不用到岗的居家办公与在家休息混为一谈了，这里的一周到岗工作3天，可不是剩下四天都在休息的意思。
实际上，现在国内也有不少企业，举例来说，近期，重新上架还没出整月的某打车企业，已经被媒体爆料，内部正在讨论共享工位计划，其措施为：两名员工为一组，在一周5天的工作日内，每人2至3天轮流到岗办公，其余时间则居家办公。除此之外，京东、腾讯等一众大厂，也有不少的员工在居家办公。
值得注意的是，居家办公的意思，可不是你什么都不用做，很多居家办公的打工人，都是早上上班点开个简单的早会，然后就开始处理各种事务，一直忙到下班。相比起到岗工作，居家办公的好处就是，可以节省下通勤时间，其他与在公司上班区别不大，该完成的工作还是要及时完成。
