2017年以来的抢人大战波及全国50多个城市，其中西安、成都、杭州、南京、郑州和武汉等城市降低了落户门槛，并采取了各种措施来吸引人才。这些城市抢到了大量北京和上海的人才。然而，北京和上海净流入率有所下降，分流到抢人城市了。无论是抢人前还是抢人后，杭州和郑州的人才净流入率都有所增加。相反，天津一直是人才净流出的，但抢人大战后，净流入率有所改善。需要注意的是，抢人大战后，只有北京和上海的人才净流入率有所下降。全国各个城市外来人口增加与人才流动条件基本吻合。人才供应不足的城市有杭州、武汉、郑州、长沙等，而人才供应过剩的城市有成都、苏州、重庆、天津、西安、青岛和合肥。西安和沈阳曾多次升级人才政策，吸引了更多的人才。2018年，西安房价翻倍，购房需要摇号。抢人是一项系统工程，需要做好充分的准备，包括充足的工作机会，完善的社保制度、医疗体系和住房空间等，否则会出现“萝卜是抢来了，坑准备好了吗？”的局面。抢人大战的目的是为了增加新鲜血液，但缺乏长效机制和完善配套措施，人才很可能会逃离。
